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從大件物流的發(fā)展現(xiàn)狀到給出的發(fā)展中的建議，我們只為提供更好的方式方法

引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)設(shè)備及技術(shù)，與國(guó)外知名企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系

通過(guò)引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)技術(shù)、設(shè)備，滿足目前建設(shè)需要的同時(shí)，與國(guó)外企業(yè)建立合作關(guān)系，學(xué)習(xí)其先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，建立優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、利益共享的共生關(guān)系。當(dāng)然在加強(qiáng)與國(guó)外企業(yè)合作的同時(shí)，更要提高國(guó)內(nèi)企業(yè)自身實(shí)力，形成規(guī)?；髽I(yè)，避免粗放式經(jīng)營(yíng)。

提高從業(yè)人員專業(yè)技能知識(shí)，更要提高培訓(xùn)人員的物流專業(yè)技能

通過(guò)加大從業(yè)人員培訓(xùn)力度，提高操作技能及專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)，在目前國(guó)內(nèi)許多物流企業(yè)從業(yè)人員物流知識(shí)匱乏，服務(wù)意識(shí)淡薄，企業(yè)培訓(xùn)員對(duì)普通員工的培訓(xùn)不能形成整體的物流知識(shí)體系，培訓(xùn)人員自身缺乏物流行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，只是一味照本宣科，導(dǎo)致員工對(duì)物流整體運(yùn)作模糊，對(duì)物流知識(shí)的傳遞感到乏味、無(wú)用。所以企業(yè)在今后的培訓(xùn)中要多鼓勵(lì)員工利用工作之余不斷自我“充電”。

通過(guò)提高理論創(chuàng)新，從而更好地指導(dǎo)實(shí)踐操作

由于我國(guó)物流行業(yè)起步較晚，大件物流的相關(guān)知識(shí)理輸資論匱乏在實(shí)踐過(guò)程中多以長(zhǎng)期積累的經(jīng)驗(yàn)為主，缺乏理論科學(xué)依據(jù)。建議企業(yè)不斷與知識(shí)機(jī)構(gòu)相關(guān)專業(yè)進(jìn)行合作，通過(guò)對(duì)項(xiàng)目的具體研究，理論指導(dǎo)實(shí)踐，在實(shí)踐過(guò)程中再不斷完善理論體系，這樣不僅彌補(bǔ)大件物流行業(yè)知識(shí)體系的空白，還能對(duì)今后大件物流的發(fā)展進(jìn)行指導(dǎo)。

大件物流信息化系統(tǒng)的構(gòu)建，對(duì)于增強(qiáng)大件物流企業(yè)與外部的信息交流，及時(shí)把握市場(chǎng)信息及客戶動(dòng)態(tài)提高對(duì)市場(chǎng)的響應(yīng)速度，減少響應(yīng)時(shí)間，都有著非常重要的意義。

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